大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人才引进落户北京政策的问题,于是小编就整理了3个相关介绍人才引进落户北京政策的解答,让我们一起看看吧。
1、北京市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位,年龄35岁以下的人员;
4、紧缺、急需,具有高级专业技术职务任职资格的人员;
5、具有特殊才能的人员。
落户条件:
应为北京市公安局核发的《北京市居住证》,在积分落户申报工作启动的 上一年度12月31日前申领。
截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,一般应为男60周岁(不含)以下,女工人50周岁(不含)以下,女干部(管理岗人员)55周岁(不含)以下,且用人单位正常连续为其缴纳社会保险费。如遇国家退休政策调整,按新政策执行。
三、在京连续缴纳社会保险7年及以上
截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,申请人应在京连续缴纳社会保险满7年(补缴记录累计不超过5个月),养老、医疗、失业、工伤、生育各项险种的缴费应符合北京市社会保险相关规定,实际缴费记录应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前形成,且缴费状态正常。
北京户口落户政策是由北京市公安局负责制定和执行的,根据我所了解的信息,以下是北京户口落户政策的一些主要方面:
1. 人才引进政策:北京市对高层次人才、急需紧缺人才、创新创业人才等给予优先落户政策,他们可以通过积分制、申请认定等方式获得北京户口。
2. 就业担保政策:外地人在北京找到稳定工作,并且按规定缴纳社会保险满1年以上,可以递交落户申请。
3. 创业投资政策:在北京注册并开展合法经营活动的个体工商户、民营企业主等,符合条件后可申请落户。
4. 职称评定政策:在北京从事专业技术工作,并符合职称评定条件的人员可以申请落户。
5. 学历学位政策:在北京获得硕士研究生及以上学位或具有博士研究生学历的人员,可以按照相关规定申请落户。
需要注意的是,具体的北京户口落户政策以北京市公安局发布的最新文件为准,政策可能会根据实际情况进行调整和变化。如果您需要了解最新的政策信息,建议直接咨询北京市公安局或相关部门。
到此,以上就是小编对于人才引进落户北京政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于人才引进落户北京政策的3点解答对大家有用。
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