大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于男方北京落户政策的问题,于是小编就整理了4个相关介绍男方北京落户政策的解答,让我们一起看看吧。
不能
不能,北京有北京的落户政策,和上海差不多,配偶必须结婚满十年才能落户,父母不可以跟随落户。
不能
不能,北京有北京的落户政策,和上海差不多,配偶必须结婚满十年才能落户,父母不可以跟随落户
父母投靠女婿落户条件北京?这个问题我是这样认为的,父母投靠女婿落户北京的条件是:
三,父母亲只有在北京工作的一个女儿,女儿女婿均在北京工作。
四,女儿,女婿在北京有独立的住房,都同意接受父母来京投靠。这样就可以申请投靠落户北京。
按照现行的博士后管理规定,博士后的配偶和子女的户口都可随博士后落户,也就是说,如果你老公是博士后,你的户口可以跟他落,如果他是集体户口,你也落那个集体户,但要在他博士后出站后才能落实。
博士毕业可以通过找工作单位给落实户口,外地配偶不能直接迁入。
博士后人员进站,户口可落在设站单位集体户。
二、在站户籍管理
博士后人员在站期间,本人户口不能办理迁移,配偶及子女户口不能随迁和办理进京投靠落户。
博士后人员在站期间,其配偶和不满十八周岁的未成年子女可陪读。
三、出站办理落户
博士后人员工作期满出站后被北京地区单位接收的,可凭借相关文件材料,为博士后人员及配偶、不满十八周岁的未成年子女办理落常住户口手续。
如果京外一方属于干部身份,在京一方在市属委、办、局、总公司(集团)工作。符合下列条件之一,可以申请解决夫妻分居:
1、在京一方获得硕士及以上学位或中级及以上专业技术职务的干部;
2、夫妻双方都是国家高等院校本科毕业生,在京一方工作满三年的干部;
3、京外一方具有中级及以上专业技术职务,且系北京急需的专业技术干部。 具备上述条件之一,并经区、县、局(总公司)人事部门考核同意,报市人力社保局审批。 如果京外一方为在职工人,京内一方具有本市常住户口且不在中央单位工作的居民(申请人),其配偶为外地在职工人,且属于以下情况之一者,可申请办理配偶调京工作: 1、申请人患病生活不能自理(是指申请人因伤、病经市劳动鉴定委员会鉴定确认部分以上护理依赖者);2、申请人及子女在京,配偶在35岁以上或分居10年以上; 3、申请人或配偶的父母在京,配偶在35岁以上或分居10年以上;
4、申请人为女方,配偶在津沪,分居5年以上;
1、新生儿入户:父母一方必须为京籍。
2、投靠入户:投靠人为外省市无业人员或农业户口,年满45周岁,结婚满10年,被投靠人为北京市非农业户口,在北京有合法固定住所。离休、退休人员投靠孩子要求:申请人已办理了离、退休手续,申请人在外省、市(县)无子女。
1、持有北京市居住证,不超过法定退休年龄,在京连续缴纳社会保险7年及以上,父母一方为京籍,就可以为新生儿申报北京户口;
2、有条件投靠者,被投靠人是北京市非农业户口,在京有合法固定住所;
3、高端人才;
4、应届毕业生;
5、劳模,相关部门规定,凡是在北京市被评为全国劳模、现在仍为农业户口且有落户意愿的外省市农民工,均可视作落户对象;
7、其他人员,通过公务员考试,应聘有进京指标的国企、事业单位、高新技术企业等。
到此,以上就是小编对于男方北京落户政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于男方北京落户政策的4点解答对大家有用。
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