北京计划生育管理条例,北京市计划生育政策解读

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京计划生育管理条例的问题，于是小编就整理了3个相关介绍北京计划生育管理条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 北京市劳动法规定男子产假多少天？
2. 现在北京生育服务证是可以网上办理了吗？
3. 北京市哺乳假有什么相关规定？

北京市劳动法规定男子产假多少天？

您好，劳动法中没有男性休产假的具体时间。地方对于产假有不同的规定，具体要看所在省份是怎样规定的。如：北京市《北京市人口与计划生育条例》第十八条　机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加假期一至三个月。 上海市《上海市人口与计划生育条例》第三十一条符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。

现在北京生育服务证是可以网上办理了吗？

你好！看了你的描述，网上办理北京生育登记，不需要双方单位盖章，生育服务单是有效的，按照计生条例的规定，二0一六年一月一日以后，提倡每对夫妇生育二个孩子，取消准生证的办理，实行生育登记服务制度，可以带证件到当地计生办登记，也可以网上登记，都是有效的，至于上户口，各省不同，有的办理上户需要生育登记证，有的省份不需要，需要按当地规定办理，祝好运！

北京市哺乳假有什么相关规定？

哺乳假国家规定

为保障女职工的合法权益，国家制定了相关规定：女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。

1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的，哺乳假6个月，独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。

2、生育第二个子女，哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的)。

3、有条件的单位，也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假)，哺乳假期间工资照发，但独生子女父母奖励费不发。

《女职工劳动保护规定》第九条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

产假国家规定

2015年产假的规定为：女职工单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者，增加产假15天;多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假15天。

现行的国家产假规定是2012年国务院常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案调整了女职工禁忌从事的劳动范围，将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了产假待遇。

如何利用好哺乳时间　　1、如果单位离家比较近的话，可以推迟半个钟头上班、将下班时间提前半个钟头，利用这两个时间段来给宝宝哺乳，每天再加上夜里几次哺乳，宝宝的需求就能基本满足了

到此，以上就是小编对于北京计划生育管理条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京计划生育管理条例的3点解答对大家有用。