北京人才引进住房最新政策_北京人才引进政策2020补贴

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本文目录一览：

• 1、高层次人才引进政策
• 2、北京人才引进落户条件
• 3、北京人才购房补贴政策

高层次人才引进政策

1、常州人才引进政策包括领取生活资助待遇的资格生活资助待遇资格享受的条件为：①2021年1月后由企业引进的（机关事业单位不符合待遇领取资格）。②毕业2年内来常工作的。

2、福州市政府发布《关于鼓励引进高层次人才的八条措施》，提出对引进的各类人才予以奖励，最高达200万元；对引荐人才的中介机构和个人予以奖励，允许各类园区企业自建人才公寓，事业单位引进人才实行“三不限”等八条利好政策。

3、落户政策。引进的高层次人才可选择在我区任一城市落户，其配偶、未婚子女可随本人迁转户口，由用人单位协助向拟落户地公安机关提出申请；工作单位在外市县的，户口可保留在银川市辖区内。安家补助。

4、待遇落实：通过审核后，长沙市将按照政策规定，为D类人才提供相应的待遇和支持。

5、人才引进申办条件：经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

北京人才引进落户条件

具体条件包括学历、年龄、学科领域等多方面因素。根据北京市人力资源和社会保障局近日发布的通知，北京市已经对人才入户政策进行了调整，除了本市户籍人员外，符合条件的人才可以直接申请落户。

外地人落户北京条件如下：积分落户：持有北京居住证；不超过法定退休年龄；在京连续缴纳社保7年以上；无刑事犯罪记录。

积分落户：申请人有北京市居住证；不超过法定退休年龄；在北京连续缴纳社会保险7年及以上；无刑事犯罪记录，可申请积分落户。结婚落户：外地女性嫁给北京男性3年后，外地男性娶北京女性5年后可落户。

二）不超过法定退休年龄；（三）在京连续缴纳社会保险7年及以上；（四）无刑事犯罪记录。

引进时年龄原则上不超过45周岁：“三城一区”引进的可放宽至50周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。无集体户：聘用单位无集体户的，可在单位存档的人才公共服务机构集体落户。

北京人才购房补贴政策

1、有。北京市实施了一系列人才补贴政策，包括公租房、共有产权房、租房补贴和购房支持。公租房是提供给符合条件的人才租住的住房，采取循环使用的方式。共有产权房是一种特殊的房产形式，购买后需要封闭管理。

2、法律主观：北京住房补贴政策是：科级以下60平米，正、副科级、25年（含25年）以上工龄的科员、办事员70平米，副处级、25年（含25年）以上工龄的正、副科级80平米，正处级90平米，副局级105平米，正局级120平米。

3、北京本地人如果符合一定的条件，是可以享受一定的住房优惠政策的。主要有两种住房补贴，分别是公租房租金补贴和市场租房补贴。

4、市区企业全职新引进的高水平创新型人才，具有博土学位或正高级职称的，三年内给予每人每月3000元的生活津贴；购房自住的.，给予30万元一次性购房补贴。

5、北京有人才补贴**。根据北京市人才工作办公室发布的《北京市人才工作补贴管理办法》，北京市对符合条件的高层次人才、创新创业人才、紧缺急需人才等提供人才补贴。

6、【法律分析】：北京住房补贴政策为职工及其配偶按规定的公共住房租金标准，租用的公共住房，或以房改成本价、标准价或集资购买建设的公共住房，均核定为职工住房面积。

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